Un estudio del Observatorio del Contexto Económico (OCEC-UDP) analiza el peso que tienen los trabajadores venezolanos en el mercado laboral chileno y el impacto que podría generar su eventual salida del país. Según el informe, los venezolanos representan el 5% de la fuerza laboral total de Chile, con una tasa de participación laboral muy superior a la de los chilenos. Sin embargo, una alta proporción de ellos se encuentra en situación de subempleo o informalidad.
El estudio señala que, de producirse una mejora significativa de la situación en Venezuela, alrededor del 60% de la fuerza laboral venezolana podría emigrar de Chile a su país de origen. Esto representaría una caída del 3% en la fuerza laboral total del país, lo que generaría efectos tanto negativos como positivos.
Entre los impactos negativos, se destaca la reducción de la oferta de trabajo y la disminución del consumo de bienes y servicios. Algunas ocupaciones, como las relacionadas con servicios de delivery, podrían enfrentar escasez de mano de obra.
Sin embargo, el informe también señala efectos positivos. Quienes continúen ejerciendo esas ocupaciones, principalmente trabajadores independientes, podrían ver un aumento en sus ingresos por la mayor demanda. Además, en empleos dependientes formales, los empleadores podrían verse obligados a mejorar las condiciones laborales para atraer a nuevos trabajadores.
Asimismo, el estudio indica que podría haber una leve disminución de la tasa de subempleo, ya que este fenómeno afecta de manera desproporcionada a los venezolanos con educación superior. Por otro lado, el impacto en la informalidad laboral sería "muy pequeño", pues la tasa de ocupación informal de los venezolanos es menor al promedio general.
En definitiva, el éxodo venezolano en Chile tendría implicaciones relevantes en el mercado laboral, con efectos tanto negativos como positivos que deberán ser monitoreados de cerca por las autoridades.
