La Asociación Gremial Modelo de Entre Ríos (AGMER) ha confirmado la implementación de una medida de fuerza consistente en un paro docente para el próximo 24 de junio. Esta decisión surge como respuesta a la falta de respuestas por parte del Gobierno provincial y se fundamenta en dos ejes centrales: la exigencia de una convocatoria urgente para discutir la recomposición salarial y el rechazo categórico a la reforma previsional que se encuentra actualmente en debate en la provincia.
La medida de fuerza no se llevará a cabo de manera aislada, sino que coincidirá con el plan de acción impulsado por la Multisectorial. Este organismo ha previsto una serie de movilizaciones en diversos puntos estratégicos del territorio entrerriano, buscando coordinar las demandas de distintos sectores trabajadores en un frente común contra las políticas implementadas por la administración provincial.
Desde el sindicato docente detallaron que la determinación de ir al paro fue adoptada tras observar una ausencia total de respuestas por parte del Gobierno provincial luego del cierre de la paritaria llevado a cabo en el mes de mayo. Según sostuvieron los representantes de AGMER, en dicha instancia solo se otorgaron sumas económicas que no contemplan el impacto real de la inflación ni el deterioro acumulado que han sufrido los ingresos de los trabajadores de la educación en los últimos tiempos.
En este sentido, el gremio remarcó que el conflicto salarial continúa sin registrar avances significativos. Advirtieron que la situación económica de los docentes se ha agravado considerablemente en los últimos meses, lo que hace imperativo retomar la mesa de negociación. A través de un comunicado oficial, la entidad recordó que ya había advertido previamente sobre la necesidad de reabrir la discusión salarial de manera urgente.
El documento emitido por el sindicato hace especial hincapié en la publicación de los nuevos índices de inflación. AGMER señaló que, ante el incesante paso de los días y la actualización de los datos inflacionarios, el gobierno provincial no ha convocado a los docentes para discutir el salario ni ha realizado las adecuaciones necesarias para que los haberes se aproximen a niveles que garanticen una vida digna para los trabajadores.
Específicamente, los representantes gremiales manifestaron que, una vez conocido el nuevo índice de inflación correspondiente al mes de mayo, el gobierno provincial, encabezado por el gobernador Frigerio, persiste en su postura de no realizar una convocatoria para proseguir la discusión salarial. Para el sindicato, se trata de una discusión urgente e impostergable debido a la precaria situación que atraviesan los sueldos docentes.
El escenario actual está descrito por AGMER como un proceso de pérdida sostenida del poder adquisitivo. Esta degradación económica no afecta únicamente a los docentes que se encuentran en actividad, sino que impacta con la misma severidad en los haberes de los jubilados del sector.
Además del conflicto salarial, el sindicato vinculó la medida de fuerza del 24 de junio con la preocupación generada por el debate sobre una eventual reforma previsional. Desde AGMER sostuvieron que existe una profunda inquietud respecto al impacto negativo que podrían tener estas modificaciones legislativas sobre los haberes de los trabajadores activos y, especialmente, sobre los jubilados.
En el comunicado difundido este sábado, el gremio describió una situación "insostenible", caracterizada por el empobrecimiento de los trabajadores, un alto índice de endeudamiento tanto de activos como de jubilados, la proliferación del pluriempleo y una creciente sobrecarga laboral. A este cuadro crítico se suma, según la entidad, la "amenaza" de la reforma previsional, la cual, a criterio del sindicato, profundizaría el empobrecimiento del sector.
Finalmente, AGMER ratificó su participación activa en todas las actividades convocadas por la Multisectorial y reiteró un pliego de demandas dirigido al Ejecutivo provincial. Entre los puntos principales se encuentran la convocatoria inmediata a discutir el salario, el rechazo total a la reforma previsional, el incremento de las partidas presupuestarias destinadas a los comedores escolares y una mayor inversión en infraestructura educativa en toda la provincia.
