Trabajadores, el órgano oficial de la Central de Trabajadores de Cuba, ha emitido un comunicado en el que aclara que no se responsabiliza por la fecha de caducidad de las ofertas laborales publicadas en su plataforma.
La nota, publicada en la edición digital del periódico, señala que Trabajadores, como medio de comunicación, no tiene injerencia en la vigencia o actualización de los anuncios de empleo que recibe de diferentes fuentes. Por lo tanto, recomienda a los lectores interesados en postularse a dichas ofertas, que verifiquen directamente con las empresas u organismos oferentes la validez de la información.
"Trabajadores no se responsabiliza con la fecha de caducidad de las ofertas laborales", reza el texto publicado, el cual se repite en múltiples ocasiones a lo largo de la breve nota.
Esta aclaración surge en un contexto en el que, probablemente, algunos usuarios han reportado haber encontrado anuncios de empleo desactualizados o con información imprecisa en la plataforma del periódico.
Si bien Trabajadores funge como un canal de difusión de oportunidades laborales, no tiene injerencia directa en la gestión y actualización de dichas ofertas, las cuales son proporcionadas por las propias empresas e instituciones.
Por lo tanto, el medio hace énfasis en que los interesados deben verificar directamente con los empleadores la vigencia y los detalles de cada oportunidad, antes de postularse. De esta manera, se evitarán inconvenientes y frustraciones por ofertas que ya no se encuentran disponibles.
La nota concluye reiterando los datos de contacto de Trabajadores, incluyendo su dirección, número de fax y correo electrónico, pero sin ofrecer mayores detalles o contexto adicional.
