El análisis de los datos de la mediana salarial en Costa Rica realizado por EF muestra una realidad marcada por profundas desigualdades a nivel territorial. Mientras en algunos distritos de la Gran Área Metropolitana (GAM) se registran medianas salariales superiores al millón de colones, en zonas rurales y periféricas los ingresos medios no alcanzan ni siquiera los 200.000 colones mensuales.
La mediana salarial, que representa el monto que divide al 50% de los salarios más altos y al 50% más bajos, es un indicador clave para entender la realidad del mercado laboral en el país. A nivel nacional, este valor se ubica en 540.000 colones, pero las diferencias regionales son abismales.
En San José, por ejemplo, los distritos de Catedral y Hospital registran medianas de 1,1 y 943.000 colones respectivamente, mientras que en Cangrejal, en Acosta, apenas llega a 149.000 colones. Una brecha de más de 900.000 colones entre los extremos de la provincia.
Situaciones similares se replican en el resto del país. Heredia cuenta con los distritos de La Asunción (1,05 millones) y La Ribera (956.000 colones), pero también con San Pablo de Barva, donde la mediana es de solo 312.000 colones. En Limón, Matama registra 1,14 millones, mientras que Alegría, en Siquirres, apenas 245.000 colones.
Estos abismos salariales reflejan la existencia de "dos Costa Ricas": una centralizada en el anillo metropolitano, con mayores oportunidades y mejores remuneraciones, y otra periférica y rural, donde predominan los empleos y salarios más precarios.
Un análisis territorial más detallado revela que solo 5 distritos cuentan con medianas salariales muy altas, 7 con medianas altas y 11 con medianas medio-altas. En contraste, 31 distritos se ubican en el nivel medio, 109 en el medio-bajo, y la gran mayoría en los escalones bajos o muy bajos.
Los datos muestran que, si bien a nivel nacional la mediana salarial se ubica en 540.000 colones, esta cifra oculta realidades muy dispares a nivel local. Un reflejo de las profundas desigualdades que persisten en el mercado laboral costarricense.
